Вот как раз таки в нашей стране для увольнения человека нужно ждать соответствующего решения суда. Есть статья 81 Трудового кодекса, где прямо указан исчерпывающий перечень оснований для увольнения. Обвинения в преступлении, не закончившиеся осуждением к лишению свободы, к таковым не относятся.
Ждём Бедную Настю?
Это называется "не читал, но осуждаю".
Вот как раз таки в нашей стране для увольнения человека нужно ждать соответствующего решения суда. Есть статья 81 Трудового кодекса, где прямо указан исчерпывающий перечень оснований для увольнения. Обвинения в преступлении, не закончившиеся осуждением к лишению свободы, к таковым не относятся.