Lazar’ о работе с игроками Virtus.pro: «Сразу заметил, что ребята не очень охотно впускают новых людей в свой мир»
Спортивный директор Virtus.pro Иван «Lazar» Лазарев рассказал о том, как занял новую должность, выделил свои основные обязанности и охарактеризовал свои первые шаги в работе с игроками.
О назначении спортивным директором Virtus.pro
«На самом деле предложение стало неожиданностью даже для меня. Ранее я с CEO VP Сергеем Гламаздой обсуждал кое-какие вопросы и заодно выдвигал свои предложения по поводу того, как можно было бы наладить внутрикомандные взаимодействия в составе по Dota 2. Это было еще несколько месяцев назад — я просто ответил Сергею в твиттере, он связался со мной в личке, мы обсудили некоторые вопросы, затем встретились и пообщались уже лично… И стало ясно, что у клуба появилась заинтересованность в работе со мной, а я обрадовался такой возможности привнести что-то новое в киберспорт».
Об обязанностях в клубе
«Если все упростить, то это работа с ребятами в плане моральной устойчивости, их профессионального отношения к делу, режиму, дисциплине, физической активности — не в том смысле, что мы из них всех сделаем атлетов, но точно покажем им, как это полезно для здоровья.
Поможем отрегулировать график сна, график питания, график тренировок, сколько они сидят за компьютерами. Нужно понимать, что и из спорта, и из киберспорта важно суметь в конце выйти здоровым. Потому что жизнь после карьеры игрока не заканчивается [...]
Я буду где-то другом для игроков, где-то — наставником, ментором. Моральную поддержку буду, опять же, оказывать — не зря ведь все отмечают, что состав по Dota 2 всех в онлайне обыгрывает, а в условиях LAN не может проявить себя. Это же тоже давление, отсутствие веры в свои силы — какие-то такие моменты, с которыми я за время карьеры сам неоднократно сталкивался».
О работе с игроками
«На самом деле мы познакомились еще несколько месяцев назад — сходили вместе в спортзал с Сергеем Гламаздой, Даней Скутиным [Gpk] и Димой Лосевым [менеджером]. Должен был быть еще Дима [DM], но у него возникли форс-мажорные обстоятельства. Мы поболтали с Даней, заехали на буткемп, я смог посмотреть, как у них все устроено. Уже тогда у меня в голове были мысли, как я мог бы помочь VP улучшить некоторые процессы. [...]
Да, я сразу заметил, что ребята не очень охотно впускают новых людей в свой мир. Но, на мой взгляд, каким бы высокопоставленным начальником ты ни был, если у тебя хорошо развиты человеческие качества, если ты умеешь выстраивать отношения с людьми, честно и открыто говорить, показываешь, что тебе интересно то, что ты делаешь, то люди заряжаются этим и открываются тебе в ответ».
Патч 7.30 вышел! Тут все изменения и новые нейтральные предметы
Грамотно,доступно объясняет
Молодец